「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成２７年法律第６４号）に基づき、 以下のとおり情報公表します。 ○ 特定事業主行動計画 （　リ　ン　ク　） ○ 情報公表 １ 令和２年度新規採用職員採用状況及び採用試験受験者割合 （　試験日　令和２年１０月１８日　） 区 分 採　用　者 受 験 者 割 合 男 性 ４　名 １００％ 女 性 ０　名 ０ ％ ２ 継続勤務年数状況　（　令和３年４月１日現在　） 男 性 １４年　９月 女 性 １１年　８月 ３ 超過勤務の状況 （　令和２年度実績　） 各月平均の値（一人あたり） ６ 時 間 ４ 管理職員に対する女性の割合 （　令和３年４月１日現在　） 女 性 ０　％ ５ 各階級区分に対する男女の割合　（　令和３年４月１日現在　） 区 分 消 防 士 消防副士長 消防士長 消防司令補 消防司令 消防司令長 消 防 監 合 計 男 性 ２８名 ６名 ４５名 ２５名 １１名 ７名 １名 １２３名 女 性 １名 ３．４％ ０名 ２名 ４．３％ ０名 ０名 ０名 ０名 ３名 ２．４％ 合 計 ２９名 ６名 ４７名 ２５名 １１名 ７名 １名 １２６名 ６ 男女別の育児休暇取得率　（　令和２年度中　） 男 性 ０　％ 女 性 １００　％ ７ 配偶者出産のための補助休暇の取得率　（　令和２年度中　） 男 性 ７５　％ ８ 年次有給休暇取得率　（　取得日数 ÷ 付与日数　）×１００ （　令和２年度中　） 取 得 率 ２９　％